訓練「獨立思考」最好的方法是寫作，而不只是閱讀

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2016-03-14 16:49 作者 劉恭甫

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我在許多企業教授創新課程的時候，常常這樣告訴現場的同學們，「其實創新思維是一種面對困難的獨立思考能力」，大部分的工作都是「要解決某些問題，同時面對某些困難」，例如要解決銷售不佳、績效不好、客戶不滿意等等的問題，同時需要面對資源不足、流程複雜等等的困難，所以你需要獨立思考的能力來完成工作，於是有些同學接下來會問我如何培養獨立思考的能力，我的回答很多時候也常常會讓他們非常驚訝，為什麼呢？

我認為，訓練獨立思考能力最好的方法就是寫作，而不只是閱讀。

你是否常常發現身邊的人總是訂閱了數不清的電子報，追蹤並閱讀了無數的必讀網站與文章，被資訊不斷的轟炸，卻大多看過就忘。

愛因斯坦說：「任何人閱讀太多，但是實際應用太少，就會淪落為懶惰思考。」也就是說，除非你閱讀的每項內容都有花足夠的時間進行消化、連結甚至應用，否則你會發現你開始同意每一件你讀到的資訊，甚至習慣全盤接受，停止質疑、停止問問題。

而有效轉化閱讀，並讓自己有獨立思考能力的方法，就是定期強迫自己寫作。這裡有兩個關鍵：「有效轉化閱讀」、「形成自己觀點」。

「有效轉化閱讀」的關鍵是反思，當我們閱讀重要文章或是研究報告的時候，你至少需要反思以下四點才能有效轉化閱讀：
一、為什麼會從這個角度切入？
二、如何形成這個結論？
三、這個結論有什麼缺點？
四、如果我來寫如何可以更好？

「形成自己觀點」的關鍵是持續寫作，寫作會強迫你吸收閱讀的精華、丟掉多餘的資訊，再加上你自己獨特的觀點。寫作更是確保獨立思考的好方法，因為這是一個設定主題尋找答案的過程，這個過程至少包括四個步驟：

一、定義對的問題
二、決定切入問題的角度
三、分析各種角度的優缺點
四、形成自己的結論

經過這四個步驟，你所學到的東西才會深深烙印在你腦中，並形成觀點影響他人。

圖片來源/Shutterstock

劉恭甫

創新智庫總經理

《左思右想》《不懂這些，別想加薪》暢銷書作者，創新管理實戰研究中心執行長，《超級創新力》主講人，《功夫Fighting》節目主持人，兩岸超過兩百家上市公司指定之「創新管理」「銷售談判」及「專案管理」培訓講師與顧問教練。更多資訊，請見劉恭甫-功夫老師部落格。